2018届全国普通高校毕业生预计820万人，就业创业工作面临复杂严峻的形势。教育部党组成员、副部长林蕙青在2018届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议上强调，要深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照教育部党组写好教育“奋进之笔”的要求，以钉钉子精神落实好各项重点任务，促进高校毕业生多渠道就业创业，努力实现更高质量和更充分就业。

云国宏校长指出，内蒙古师范大学要深入落实国家、自治区关于就业创业工作的各项要求，深入研究形势政策，拓宽工作思路、创新工作方法，紧密围绕“提高就业质量”和“提升就业满意度”两大目标，强化就业创业指导工作，提升学生就业创业能力，积极为我校毕业生搭建就业创业平台，提供就业创业机会。

我校2017届毕业生就业情况

我校2017届毕业生共9273人，就业人数7968人，平均就业率85.93%。其中本科毕业生就业人数为5985人，就业率为92.59%；专科毕业生就业人数1422人，就业率为84.39%；研究生就业人数561人，就业率为49.91%；师范类毕业生就业人数2411人，就业率81.98%；蒙语授课就业人数896人，就业率91.71%。

2017年度，我校接待用人单位来校举办校园宣讲会120余场，提供5000余个就业岗位；举办了2017届毕业生春季大型就业洽谈会，有220余家企事业单位参会，提供3000余个就业岗位；举办2017届毕业生蒙汉兼通人才专场招聘会，有160余家企事业单位参会，提供2000余个就业岗位。

依托大型、专场招聘会，全面推进2018届毕业生的就业工作

2018年4月15日，我校2018届毕业生春季就业招聘会在赛罕校区球类馆举行，4家政府机构、31所中小学、40家教育培训机构、130家知名企业来校招纳英才，共提供5000多个就业岗位，来自我校、内蒙古大学、中国政法大学、东北师范大学、陕西师范大学、东北大学、华北电力大学、海南大学、安徽师范大学、曲阜师范学院等区内外高校10000余名毕业生参加了洽谈会。内蒙古自治区教育厅高校毕业生就业指导中心主任刘玉琦、副主任王清、内蒙古人力资源公共服务中心主任谢遵国等相关部门负责同志莅临招聘会现场检查指导工作。

我校校长云国宏在相关部门、学院负责人的陪同下，到招聘会现场，对就业工作进行了调研，详细了解了就业形势、市场需求等情况。在与就业部门负责人、招聘单位代表、毕业生代表深入交流后，云校长指出，高校毕业生就业事关广大学生及其家庭切身利益，事关社会和谐稳定。要深刻理解做好高校毕业生就业工作的重大意义，深刻理解促进毕业生多渠道就业创业的任务要求。云校长就扎实推进我校的就业指导工作提出了建议和意见，指出要针对用人单位需求，围绕“产、学、研、用”人才培养模式，加强各学院与外界的沟通联系，多方联动，为大学生学习、实习、见习、研习铺路搭桥，为学生就业、创业提供优质服务。

刘九万副校长强调，要加强组织领导，完善毕业生就业创业工作机制。全力强化就业工作责任担当。严格落实就业工作“一把手”工程，为毕业生就业创业工作提供强有力的组织保障。确保就业创业工作人员、场地、经费的三保障。要加强市场调研，进一步完善招生——培养——就业的联动机制。持续做好毕业生就业信息统计和离校未就业毕业生统计工作，做好精准就业服务工作，加强对家庭困难毕业生就业的援助工作，引导毕业生到基层和艰苦边远地区建功立业。

为确保招聘会取得良好效果，就业指导处精心筹备和组织，通过校园网、就业信息网、电子邮件、学校官方微信平台、就业指导处微信公众平台等发出参会邀请函和我校毕业生宣传材料、推介手册1600余封（册）。在单位邀请上，充分考虑师范类院校的特点和各专业毕业生的学历层次及就业情况，与重点教育单位多次进行接洽，积极联系区内外各地各级教育局、人力资源与社会保障局和人才市场40多家，联络校友企业20余家，努力为我校毕业生争取更多更好的就业岗位。在会务组织上，突出服务意识，热情周到的为参会单位做好各项接待服务工作，并在参会材料准备、组织布置会场、现场秩序维护、面试教室预定，就业咨询及签约等环节尽可能的考虑周全，为用人考核、考察毕业生提供便利条件。

招聘会现场气氛热烈，毕业生应聘有序，积极自信的展现和自我推荐，与会单位代表热情耐心地回答同学们的咨询，认真考核挑选毕业生。4月15日下午开展配套面试40场，4月16日至4月18日，阿巴嘎旗教育科技局、苏尼特左旗教育科技局等9家教育局、锡林郭勒盟蒙古族中学、乌海市第一中学、鄂尔多斯蒙古族中学等15家中学继续在我校开展简历筛选、面试、试讲、专业测试等招聘工作。为方便用人单位组织面试和试讲，就业指导处协调学校相关部门、学院申请了田家炳教育书院楼教室、文史楼雅思教室、新闻传播学院教室、教师教育发展研究中心教室、体育馆、音乐学院专业测试教室为招聘单位提供面试、试讲、专业测试需要场所及器材，并为有需求的用人单位免费提供打印、复印服务及招聘过程中需要的各种办公文化用品，招聘单位对会务组织给予了高度肯定，认为会务组织井然有序，服务热情周到，有意向和就业指导处建立长久合作关系。

本次招聘会为政府机关、事业单位、企业单位、毕业生提供了双向选择的交流平台，为毕业生营造了良好的就业氛围。招聘会结束后，招聘单位反馈，学生投递简历多，毕业生整体综合素质较高，发展潜力较大，现场招聘效果好，大部分参会单位都招聘到了满意的人才。霍林河教体局签约28名毕业生，其中我校毕业生占到50%以上。林西县教育局共签约28名毕业生，其中我校毕业生占到60%以上。目前各参会单位正在陆续开展面试、签约工作，就业指导处将继续做好后期数据统计工作，为更好的办好以后的招聘会提供大数据支持。

本次招聘会的成功举办，得到了用人单位和毕业生的度高好评，也充分实现了我校深入持续开展大学生生涯规划课程、就业指导课程的作用和就业市场开拓上进一步明确思路、创新方式、提高实效的体现。合理谋划学生就业的领域、行业和地区，优化学生的就业结构，也是我校不断加强就业工作的组织保障和条件保障的结果。也逐渐改变了我校毕业生的就业观念，引导了我校在校生提早做好职业生涯规划。今后学校会积极搭建各类就业平台，加强与用人单位合作，引导毕业生准确定位、精心准备、充分就业，尽最大努力提升毕业生的就业空间和就业质量。

当前高校毕业生就业形势依然严峻，就业指导处将继续积极开拓就业市场，主动接洽用人单位。5月19日，我校还将举办2018届毕业生“蒙汉兼通”人才专场招聘会，做好精准就业服务，多方拓宽就业渠道，为毕业生提供更多的就业机会，促进我校毕业生充分就业、高质量就业。